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小型企业行政需要工作细致、认真、有责任心，较强的文字撰写能力，较强的沟通协调以及语言表达能力;下面是小编给大家整理的小型企业行政的职责，欢迎大家借鉴与参考，肯定对大家有所帮助。
小型企业行政的职责1
(1)负责店面的基础管理工作，包括：人员的入转调离、团队建设、店面7S管理、企划、端口使用、数据统计;
(2)负责招聘工作，应聘人员的预约、接待及面试;
(3)员工的入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理;
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